Wenige Wochen nach Beginn des Jahres 2010 zwingt uns das stetige Wachstum bereits zu den nächsten Expansionsschritten.

In Bremen ist am heutigen Tag das neue, erweitere, größere Main Office bezogen worden. Die exklusive Lage im Airport Business Center, direkt gegenüber vom Bremer Flughafen, ist hierbei selbstverständlich beibehalten worden. Dies war ein besonderer Wunsch unserer reisenden und internationalen Kunden und diesem sind wir gerne gefolgt.
Diese Erfolgsmeldung können wir zudem gleich mit einer personellen Erfolgsmeldung verknüpfen.

Mit Martin Baschulewski begrüßen wir einen erfahrenen Vertriebsprofi in unseren Reihen. Herr Baschulewski hat bereits heute an seinem ersten Tag ausgesprochen positive Kundenfeedbacks und -reaktionen auf seinen Beginn bei NB Networks erhalten.

"Mit Herrn Baschulewski verstärken wir unser Team um einen erfahrenen Profi im Bereich des Kundenservice und der hochqualitativen Betreuung zum maximalen Nutzen unserer Kunden sowie zur weiteren Verbesserung unseres exzellenten Serviceniveaus." sagte Marcel Klemet direkt nachdem Herr Baschulewski seine Arbeit aufnahm.

Wir freuen uns über diese erneute Expansion und bedanken uns erneut bei unseren Kunden für das ausgesprochene Vertrauen.

Anfang 2010 konnte NB Networks einen globalen Expansionsprozess erfolgreich abschließen. Die bereits seit Monaten andauernden Firmenerweiterungen zeigten bereits nach wenigen Wochen eine absolut positive Marktresonanz.

"Die sogenannte Wirtschaftskrise brachte viele nicht nachhaltig wirtschaftende Unternehmungen in ein finanzielles Ungleichgewicht. Wir sind froh, dass wir bei der Eingliederung aller Unternehmen insgesamt noch 3,7% mehr Arbeitsplätze vermelden können als dies insgesamt vor Übernahme der Fall war und freuen uns ebenso über die positive Resonanz unserer Kunden." so Prof. Dr. Niels Brabandt am heutigen Tage.

Bereits seit 2006 bietet NB Networks qualitativ hochwertige Sprachtrainings an. Bisher wurde dies nur an spezielle Großkunden ausgeliefert und durch einen geschlossenen Betreuerkreis durchgeführt.

"Die stetig wachsende Nachfrage hat uns bereits 2008 überlegen lassen, hier auch offiziell in den Markt zu gehen. Im Jahre 2009 erlebten wir einen erneuten Boom und die Welle von hochzufriedenen Kunden hat uns dazu bewegt, den nun jahrelang bereits ausgelieferten geschlossenen Service ab 2010 auch dem Gesamtmarkt zugänglich zu machen. Wir freuen uns über diese Schritte und die damit verbundene weitere Expansion." so Prof. Dr. Niels Brabandt, welcher selbst das Staatsexamen der englischen Sprache hält, direkt nach Bekanntgabe der Entscheidung.

Ab sofort kann NB Networks somit über 40 Sprachen im Gesamtportfolio anbieten.

Wir freuen uns jederzeit über Ihre Anfragen und die nun noch intensivere Zusammenarbeit.

Wir freuen uns bekanntgeben zu dürfen, dass Hajo Klemmer mit seinem Team ab dem heutigen Tage die Arbeit als Regional Manager aufnimmt. Hajo Klemmer und Team werden in Hamburg lokalisiert sein und sich um die Entwicklung des Gebietes Norddeutschland fokussiert kümmern.
Zudem wird er das Projektteam der gewonnenen und laufenden Großprojekte erweitern.

Hajo Klemmer blickt auf eine langjährige Erfahrung in intensiv kundenserviceaffinen Tätigkeiten zurück und stellt somit eine optimale Ergänzung des Teams dar.

"Mit Hajo Klemmer freuen wir uns unseren Nummer Eins-Wunschkandidaten für diese Position bei uns an Bord begrüßen zu dürfen." so Prof. Dr. Niels Brabandt zum Jahresbeginn.

"Ich freue mich auf die Aufgabe, gerade an einem wirtschaftlich sowohl wichtigem als auch starkem Standort wie Hamburg, das erfolgreiche Konzept von NB Networks umzusetzen. Kundenorientierung gewinnt immer mehr an Bedeutung: bedarfsgerechte Lösungen und individuell zugeschnittene Konzepte zu präsentieren genießt oberste Priorität. Ich bin davon überzeugt, dass sich NB Networks, als beweglicher und flexibler Anbieter, der konstant Spitzenqualität mit einer nahezu 100%igen Zufriedenheitsquote liefert, auch im Großraum Hamburg als Top-Schulungs- und Consultinganbieter etablieren wird. Nach meinen Tätigkeiten als Leiter mehrerer Service Center sowie dem erfolgreichen Aufbau des IT Bereichs eines Personalvermittlers kehre ich mit Freude in den Trainings-, Coaching- und Consultingbereich zurück. Ich freue mich auf die Zusammenarbeit mit Prof. Dr. Niels Brabandt und seinem kompetenten Team, dessen qualitativ hochwertige Services mir bereits aus unseren gemeinsamen vergangenen Kooperationen bekannt sind." so Hajo Klemmer am heutigen Tag.

In direkter Reaktion auf die explosionsartig ansteigende Auftragslage bei NB Networks reagiert die Geschäftsleitung proaktiv und unterzeichnet einen groß angelegten, umfassenden Immobilienvertrag, welcher eine schnelle und bedarfsorientierte Expansion zeitnah bereits realisiert.

"Die Auftragslage zeigte uns schnell, dass unsere Dienstleistung auch im Ausland großen Bedarf geweckt hat. Mit der Expansion agieren wir proaktiv am Markt und sind somit auch dem wachsenden Bedarf schnell gerecht geworden." so General Manager Marcel Klemet nach Unterzeichnung des Vertrages durch Prof. Dr. Niels Brabandt.

"...die Zuverlässigkeit und Professionalität von NB Networks waren für uns der entscheidende Faktor" hieß es in der Begründung des namhaften und global agierenden Kunden bei Zuteilung der Budgets für Gesamteuropa.

Das Gesamtbudget umfasst den kompletten Bereich der Fortbildung in den Bereichen:
- Sales / Vertrieb / Verkauf
- Mitarbeiterführung
- Personalentwicklung
- IT

Wir freuen uns sehr über diese Entscheidung.

"Die aktive Entscheidung gegen eine Low Price-Strategie bei gleichzeitiger voller Fokussierung auf hochqualitative Arbeit, zeigt sich bereits vor Beginn des neuen Jahres als entscheidender Wettbewerbsvorteil." so Prof. Dr. Niels Brabandt nach Erhalt der Nachrichten über die Zuteilung des Jahresetats.

"Ein Trainer der besonderen Art" - so lautet die Schlagzeile der aktuellen DFB-Schiedsrichter-Zeitung. Sie stellt das offizielle Organ des DFB für die Schiedsrichter im gesamten deutschen Gebiet dar.
Der Einsatz von Prof. Dr. Niels Brabandt wird als "praxisnaher und sehr interessanter Vortrag über die über die Wahrnehmung des Schiedsrichters in der Öffentlichkeit und die eigenen Möglichkeiten, auf diese Wahrnehmung Einfluss zu nehmen. Verdeutlicht wurde dies mit Videosequenzen aus Spielszenen, anhand derer die Außendarstellung des Schiedsrichters besprochen und Verbesserungsmöglichkeiten aufgezeigt wurden." beschrieben.
Besonders hervorgehoben wurde das folgende Persönlichkeitscoaching.
"Die Teilnehmer füllten einen von Niels Brabandt entwickelten Fragebogen zum Thema Ausprägung von Persönlichkeits-Merkmalen aus, wobei es unter anderem um Konfliktfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein ging. Das Ungewöhnliche daran: nach Auswertung dieses Tests können die Eigenschaften der Schiedsrichter in greifbaren Zahlen dargestellt werden. Daraus wiederum sollen sich Coaching- und Entwicklungsschritte ableiten lassen, um ein "Stochern und Herumcoachen im Nebel" ohne klar vorhandene Zielsetzung zu verhindern." so die DFB-Schiedsrichter-Zeitung.
Final wurde noch das weitere Engagement von Niels Brabandt dargestellt: "Seit mehreren Jahren ist Niels Brabandts Firma Sponsor des Verbands-Schiedsrichter-Ausschusses Hamburg und nun auch explizit des Förderkaders. Neben der Ausstattung mit Trainingsanzügen und Polo-Shirts hat der ehemalige VSA-Schiedsrichter nun begonnen, sein inzwischen erworbenes Knowhow an die Unparteiischen weiterzugeben."

"Ich freue mich sehr über die immer intensivere Zusammenarbeit mit dem VSA und hoffe auf eine weitere Intensivierung im kommenden Jahr 2010" so Prof. Dr. Niels Brabandt nach Bekanntwerden des Artikels.

Nur wenige Wochen nach den erst jüngst erfolgten Expansionen, haben sich nun auch die Hansestädte entschlossen die Zusammenarbeit mit NB Networks zu intensivieren.
Umfangreiche Coaching- und IT-Programme wurden bereits in Auftrag gegeben, besonders dem Ziel der praxisnahen und dennoch zeitnahen Praxisimplementierung wurde hier Rechnung getragen.

"Wir sehen diesen Schritt als strategisch wichtig an, gerade auch in Hinblick auf die neu geschaffenen Positionen, welche zum Jahreswechsel auch offiziell bekanntgegeben werden.", so General Manager Marcel Klemet direkt nach der Übereinkunft.

Erst vor kurzem berichteten wir über das größte in der Firmengeschichte erhaltene Projekt.
Nach Start des Projektes und einem überwältigenden Feedback (9,998 von 10 Punkten der Zufriedenheitsskala) wurde das Projektvolumen nun um 150% erweitert.
Dies zeigt, dass NB Networks mit den richtigen Konzepten auf die richtige Lösung setzt.

"Diese Entscheidung freut uns sehr und kann für uns nur eines bedeuten - NB Networks wird noch vor dem Jahreswechsel auch über die Grenzen des deutschsprachigen Raumes expandieren." so Prof. Dr. Niels Brabandt nach Bekanntgabe der Entscheidung.

Die konsequente Generierung von Synergien ist ein Schlüsselmoment des Erfolgs im heutigen Business. Bereits seit mehreren Jahren arbeitet NB Networks mit mehreren internationalen Consulting-Firmen erfolgreich national und international zusammen.

Mit dem heutigen Tage hält NB Networks 35,7% einer namhaften national und international agierenden Consulting-Firma. Für beiden Seiten war dieser Schritt nach der langjährigen Zusammenarbeit eine konsequente Weiterentwicklung der Kooperation.

"Es war nur eine Frage der Zeit bis beide Seiten die Synergien erkennen und hieraus Maßnahmen ableiten. Wir freuen uns über die neuen Entwicklung sehr und begrüßen zu unseren 71 internen nun auch die insgesamt 312 neuen "festen freien" Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter", so Prof. Dr. Niels Brabandt nach Vertragsunterzeichnung.

Seit Unternehmensgründung ist es Ziel die interne Personalentwicklung optimal für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu gestalten. Ein klar möglicher Karriereweg auch inneralb der Firma gehört für uns hier zu einem absolut verpflichtenden Standard.

Es freut uns daher umso mehr nun bekannt geben zu können, dass Steffen Lehrmann unser Angebot zum Aufstieg auf den Posten des Regional Managers in Bremen angenommen hat.
Steffen Lehrmann blickt auf eine langjährige erfolgreiche Vertriebslaufbahn zurück und zeigte bereits früh bei NB Networks überdurchschnittliches Engagement mit dem dazugehörigen Erfolg. Somit ist er eine Wunschbesetzung seitens der Geschäftsführung gewesen.

"Wir freuen uns, dass Herr Lehrmann sich entschieden hat noch mehr Verantwortung im Unternehmen zu übernehmen und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit." so Prof. Dr. Niels Brabandt nach Vertragsunterzeichnung.

"Es macht mich stolz ein noch intensiverer Teil von NB Networks zu sein und zum Erfolg aller beizutragen" sagte Steffen Lehrmann direkt nach seiner Entscheidung.

Am heutigen Tage gibt NB Networks bekannt, dass ein soziales Großprojekt initiiert wurde. In Zusammenarbeit über die Fußballverbände entstand für Prof. Dr. Niels Brabandt auch der Kontakt zur Wissenschaft, nicht nur in Russland, sondern auch und besoners in Kirgisistan.

Die hier ansässige wissenschaftliche Lehre wird in der Zukunft von NB Networks intensiv unterstützt werden.

"Die oftmals geradezu paradiesischen Zustände in welchen wir hier arbeiten können, versperren oft den Blick über den Tellerrand hinaus. Was wir als selbstverständlich erachten gilt in anderen Ländern als ein unerreichbarer Wunschtraum. Hier wollen wir ansetzen und eine bestmögliche Veränderung gegenüber dem aktuellen Status herbeiführen." so Niels Brabandt beim heutigen Projektstart.

NB Networks hat am heutigen Tage den größten Auftrag der Firmengeschichte erhalten. In direkter Zusammenarbeit mit zwei weiteren internationalen Beratungsunternehmen wurde NB Networks mit einem Großproject in folgenden Bereichen beauftragt:

• Ausarbeitung und Umsetzung einer Marketingstrategie zur Produkteinführung
• Entwurf und Umsetzung des Vertriebsprozesses
• Ausbildung der Vertriebsmitarbeiter
• Auswahl und Einsatz von Führungspersonal
• Training und Ausbildung des Leadership-Gedankens für Führungskräfte und MitarbeiterInnen

Das Projekt ist international aufgestellt in nahezu jedem größeren Land Europas sowie in den USA.

"Es ist faszinierend, welche Synergien mit nun 71 internen und 312 externen Mitarbeitern erzielt werden können. Durch die Zusammenarbeit, basierend auf dem Hauptwert des gelebten Leaderships, gelang es uns hier ein großartiges Projekt zu entwerfen. Dass dieses exakt den Kundenvorstellungen entspricht freut uns umso mehr." sagte Niels Brabandt direkt nach der Auftragserteilung.

Das Gesamtprojekt ist mit einem zweistelligen Millionenetat budgetiert worden.

Nach dem durchschlagenden Erfolg des laufenden Geschäftsjahres hat die Geschäftsleitung von NB Networks eine weitere Expansion beschlossen.

Marcel Klemet und Prof. Dr. Niels Brabandt unterzeichneten jüngst Verträge welche dies weiter unterstützen.

Somit wird in Bremen eine neue Immobilie direkt im Airport Business Center Bremen bezogen. Hiermit reagiert die Geschäftsleitung auf die zunehmend auch internationale Ausrichtung der Kunden, vor allem im Leadership-Bereich auf Vorstandsebene.
Anfang 2010 werden zudem auch in Hamburg neue Immobilien bezogen. So wird das Hamburger Head Office im Fleethof lokalisiert sein, unterstützt wird dieses durch drei weitere Training Facilities im Spitalerhof, Chilehaus sowie am Valentinskamp.

Weitere Expansionen sind bereits avisiert. Neuigkeiten diesbezüglich werden nach Feststehen umgehend kommuniziert.

Nach mehreren Gesprächen, einer genauen Bedarfsfeststellung sowie exakter Ausarbeitung eines Projektes zur Optimierung im Sinne des Geschäftsbetriebes hat sich eine renommierte Hamburger Großinstitution entschieden, dass die Einführung von ITIL durch Consulting von NB Networks und seinen MitarbeiterInnen erfolgen wird.

Im Prozess bis Jahresende wird hierfür die Grundlage gelegt. Bereits jetzt sind bis Ende Quartal 2 im Jahr 2010 Folgetermine festgelegt worden um eine beständige Verbesserung der Situation zu sichern.

Am Ende wird das Gesamtkonzept von ITIL v3 in der Praxis umgesetzt sein. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden hier alle in ITIL Foundations geschult sowie zertifiziert. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter welche wie auch immer geartete Führungsarbeit ausführen, werden bis auf die Stufe der ITIL v3 Experts zertifiziert.

Unter persönlicher Projektleitung von Prof. Dr. Niels Brabandt wurde ein großes Leadership-Projekt an NB Networks vergeben.

Problemstellung ist neben der Reorganisation der Abteilungsstrukturen vor allem die Schulung der Führungspersönlichkeiten in Hinblick auf Nachhaltigkeit, Authenzität und Glaubwürdigkeit.

Das Gesamtprojekt wird in wiederkehrenden Phasen über vorerst 6 Monate laufen, anschließend ist eine weitere Verlängerung um 6 Monate zur regelmäßigen Optimierung bereits zugesichert worden.

Über die Verbandsweite Infoplattform des Hamburger Fußball-Verbands wurde nun auch offiziell überden Coaching-Einsatz berichtet, welchen wir in unseren News bereits zuvor erwähnt hatten.

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Lehrgang des Förderkaders des Verbands-Schiedsrichterausschuss Hamburg In St. Peter-Ording, 25. bis 27. September 2009
Am Freitagnachmittag machten sich die Mitglieder des Hamburger VSA-Förderkaders auf den Weg zu einem Wochenendlehrgang nach St. Peter-Ording. Am Lehrgang nahmen neben dem Leiter des Förderkaders, Christian Soltow, auch Lehrstabsmitglied Frank Behrmann sowie Personal-Coach und Ex-VSA-Schiedsrichter Niels Brabandt teil. Als Quartier wurde der „Campus Nordsee“ bezogen.

Noch am Abend wurde die aktuelle Lehr-DVD des DFB angeschaut und die geforderte einheitliche Regelauslegung der kniffligen Szenen im Gruppengespräch erarbeitet. Den Abschluss des Abends bildete ein ausgelassenes Fußballspiel der Teilnehmer in der Sporthalle auf dem Gelände.
Den Samstagvormittag gestaltete Niels mit einem praxisnahen und sehr interessanten Vortrag über die Wahrnehmung des Schiedsrichters in der Öffentlichkeit und die eigenen Möglichkeiten, auf diese Wahrnehmung Einfluss zu nehmen. Verdeutlicht wurde dies anhand von Videosequenzen aus Spielszenen, anhand derer die Außendarstellung des Schiedsrichters besprochen und Verbesserungsmöglichkeiten aufgezeigt wurden.
Am Nachmittag wurde das Persönlichkeitstraining in der Praxis fortgesetzt – im Hochseilgarten TAkelageNAturGArten (TANAGA) in St.Peter-Ording. Hier wurden mit dem Motivations- und dipl. Mentaltrainer Volker Crantz teambildende Maßnahmen durchgeführt. In luftiger Höhe von acht Metern mussten die Teilnehmer in schwierigen Übungen an und auch über ihre Grenzen gehen, wobei auch stets der Teamgedanke im Vordergrund stand. Der Nachmittag dort hat alle begeistert und das Wir-Gefühl der Mitglieder gesteigert.
Den Abend übernahm wieder Niels, der die Teilnehmer einen Fragebogen zum Thema Ausprägung von Persönlichkeitsmerkmalen (z.B. Konfliktfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein) ausfüllen ließ. Mit diesem Test können die Eigenschaften der Schiedsrichter in greifbaren Zahlen dargestellt werden. Zudem sind zentrale Charakteristika für die Schiedsrichter-Persönlichkeit ausgearbeitet worden, welche klar messbar ausgewertet werden können. Das Resultat sind klare Kennzahlen, welche die nächsten Coaching- und Entwicklungs-Schritte klar aufzeigen und somit ein „Stochern und Herumcoachen im Nebel“ ohne klar vorhandene Zielsetzung verhindern.
Anschließend folgte eine Regelarbeit mit den Schwerpunkten Strafstoß und Strafgewalt des Schiedsrichters. Den Abschluss bildete das gemeinsame Anschauen des ZDF-Sportstudios mit den Bundesligapartien des Tages.
Am nächsten Morgen wurden die Erkenntnisse aus den ersten Beobachtungen der Saison besprochen und häufige Fehlerquellen analysiert. Nach dem Feedback und einem Lehrgangsresümee aller Teilnehmer erfolgte am Sonntagmittag die Rückreise nach Hamburg.

Primäres Ziel dieses Lehrganges war die Persönlichkeitsentwicklung unserer Hamburger Spitzennachwuchsschiedsrichter. Gewöhnlich befassen sich Schiedsrichter bei Lehrgängen mit Regelkunde sowie Auslegung, Sinn und Geist von Anweisungen. Je höher ein Schiedsrichter aber in einer Klasse mit seiner Laufbahn amtiert, umso eher sind diese Dinge verstanden. Andere Bereiche bleiben größtenteils komplett unbeleuchtet: hierzu zählt vor allem der Bereich Persönlichkeit. Zur Persönlichkeit zählen neben dem reinen Auftreten auch die mentale Fitness, mentale Stärke und Stressresistenz sowie der richtige Umgang mit Entscheidungen sowie Konflikten. Jedem ist bekannt, dass dies des Schiedsrichters täglich Brot auf dem Platz ist, und dennoch bleibt es oft bei wagen Aussagen wie „arbeitet an eurer Persönlichkeit“. Dies ist gerade für Nachwuchs-Schiedsrichter ein Ratschlag, welche nicht greifbar ist. Was soll ich konkret tun? Warum werde ich von Spielern so wahrgenommen wie ich wahrgenommen werde? Warum ist im Spiel X die Situation Y geschehen und ich habe diese nicht mehr kontrollieren können? Wie gehe ich mit externer Kritik um und wie stelle bzw. verarbeite ich Kritik an mich selbst? Dies sind Fragen, welche oft bewusst oder unbewusst auftreten und kaum bzw. gar nicht beantwortet werden können. Hier besteht der Ansatzpunkt, warum Niels Brabandt bei diesem Lehrgang hinzugezogen wurde.
Der mittlerweile dreißigjährige war bis vor einigen Jahren selbst Schiedsrichter im VSA Hamburg, bevor es ihn beruflich auf eine mobile Position zog und er eine Laufbahn in der freien Wirtschaft begann. Diese mündete in der Selbständigkeit mit einer nun eigenen Firma mit 71 Mitarbeitern. Seine Firma NB Networks betreut Kunden in den Bereichen Leadership, Business Development & Franchising, Marketing & Sales sowie IT. Des Weiteren befindet sich seine Doktorarbeit an der Harvard University im Finalstadium (Thema „Organizational Behavior and Leadership“). In diesem Zusammenhang wurde auch der beschriebene Fragebogen entworfen. Als Dozent ist er ferner an der HSBA (Hamburg School of Business Administration), einer der renommiertesten privaten Hochschulen Deutschlands, tätig.
Seit mehreren Jahren bereits betreibt seine Firma Sponsoring des VSA Hamburg und nun auch explizit des VSA -Förderkaders. Neben der Ausstattung mit Trainingsanzügen und Polo-Shirts hat er begonnen, auch sein erworbenes Know-How für die Schiedsrichterei weiterzugeben. In der Hoffnung auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit bedankt sich VSA-Hamburg für Niels Engagement.
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Nach dem bereits zuvor in den Neuigkeiten erwähnten Wochenende mit den Spitzen-Nachwuchsschiedsrichtern in St. Peter-Ording wird dieses Thema nun auch auf breiterer Ebene weiter vertieft.
Anfragen aus anderen Verbänden liegen bereits vor und zudem ist auch das Interesse der Fachpresse bereits spürbar vorhanden.

Mit dem Bereich "Persönlichkeitscoaching" ermöglicht es NB Networks den Schiedsrichtern und somit selbstverständlich auch jeder anderen Führungspersönlichkeit ihre Charakterzüge anhand eines von Niels Brabandt zusammen mit der Harvard University entworfenen Tests in messbare Zahlen umzuwanden.
Erst hierdurch wird aus der meist generell geäußerten Forderung "arbeiten Sie an Ihrer Führungspersönlichkeit" ein Modell, welches konkrete Stärken und Schwächen aufzeigt und ein meßbar nachvollziehbares sowie klar strukturiertes weiteres Vorgehen in der Entwicklung ermöglicht.

Die Expansion der nächsten Woche wird durch überschwängliches Kundenfeedback unterstützt und zeigt uns, dass wir den richtigen Weg gewählt haben.

Hieraus haben wir bereits jetzt proaktiv weitere Expansionsschritte eingeleitet um auch weiterhin allen Kundenanforderungen allzeit gerecht zu werden und ein Höchstmaß an Professionalität sicherzustellen.

Wir freuen uns mit Steffen Lehrmann und Marcel Lehrmann zwei erfahrene Vertriebsprofis bei uns an Bord begrüßen zu dürfen.

Das erste Feedback unserer Kunden war auch hier durchweg positiv - dies freut uns sehr und wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.

Wir freuen uns, dass wir ab heute die Kooperation mit der Expertenberatung von INPEX bekanntgeben können. Die Geschäftsführer Dr. Bernd Bitzer (INPEX) und Niels Brabandt (NB Networks) sahen hier zahlreiche Mehrwertmöglichkeiten in der Dienstleistung beim Kunden und freuen sich auf die Zusammenarbeit.

Bereits kurz nach Ankündigung weiterer Neuigkeiten besuchte NB Networks das Stuttgarter Wissensforum. Fokussiert auf Management, Führung, Vertrieb und Leadership konnten zahlreiche positive Feedback erneut bei Bestands- und Neukunden festgestellt werden.

Bereits jetzt können wir jedoch erneut ankündigen: eine weitere Expansion in diesem Bereich steht bevor und weitere Neuigkeiten erfolgen bis spätestens zum Jahresende.

Anfang Oktober besuchte NB Networks die erste Motivationsmesse Deutschlands. Mit der "Motivation Expo" ist ein weiterer Baustein in der Messehistorie hinzugefügt worden, welcher uns in unserem Produktportfolio auch weiterhin bestärkt.

Ein weiterer Ausbau in dieser Richtung ist geplant, Neuigkeiten hierzu folgen zeitnah.

In einem intensiven Workshop über 3 Tage wurde der VSA-Schiedsrichter-Nachwuchs in St. Peter-Ording gecoacht. Es handelt sich hierbei um die Pilotierung einer Entwicklungsmethode mit den Schwerpunkten:

• Persönlichkeit
• Auftreten
• Rhetorik
• Umgang mit Konflikten

Das Feedback der Teilnehmer war durchweg positiv - eine intensivere Zusammenarbeit in der Zukunft ist geplant.

Seit mehreren Jahren bereits engagiert sich NB Networks mit Sponsorings in verschiedenen Bereichen.

Mehrjährig begleiten wir bereits den VSA-Schiedsrichter-Nachwuchs, so auch in diesem Jahr.
Wir freuen uns mit den VSA-Coachingkader-Schiedsrichtern auch weiterhin leistungsorientierte Partner zu haben und freuen uns auf die weitere, langjährige Zusammenarbeit.

Wenige Wochen nach der Konferenzteilnahme in Las Vegas sowie dem Workshop in Chicago liegen nun die Beurteilungen vor.

95,6% geben "sehr zufrieden" als Feedback.
4,4% urteilen "zufrieden" nach Besuch der Veranstaltung.

Dies zeigt uns, dass auch die internationalen Inhalte durchweg angenommen werden und wir den von uns eingeschlagenen Weg konsequent weiter beschreiten werden.

Ab dem heutigen Tage sind unter dem Punkt "Termine" auch offene Seminare zu finden.

Dies ist die Reaktion auf den stetig steigenden Kundenbedarf. In der Auflistung finden Sie alle Seminare sämtlicher Themengebiete welche derzeit geplant sind. Zudem wird der Status des Seminars ebenso angezeigt, sodass gleich eingesehen werden kann, ob dieses Seminare noch freie Seminarplätze bietet oder ausgebucht ist.

Sie vermissen einen Seminartitel?
Sie würden gerne selbst einen Termin anfragen?

Kein Problem. Kontaktieren Sie unseren General Manager Marcel Klemet jederzeit gerne unter Marcel.Klemet@NB-Networks.com !

Wir freuen uns von Ihnen zu hören!

Es freut uns bekanntgeben zu dürfen, dass ab dem heutigen Tag Marcel Klemet seine Tätigkeit als General Manager bei NB Networks aufnehmen wird.

Marcel Klemets Vita besticht durch Erfahrungen aus Industrie, Kundenservice, Vertrieb als auch Controlling und bietet ihm somit die optimale Grundlage die weitere Expansion von NB Networks voranzutreiben.

Wir freuen uns ihn in unserem Team willkommen zu heißen!

Bereits mehrere Jahre beraten wir den weltweit größten Microsoft Gold Partner für Lernlösungen in zahlreichen Aspekten des Geschäfts. Auf der internationalen Konferenz hat sich dies nun auch in ebenso internationalen Auszeichnungen widergespiegelt.

Center des Jahres "Europa": Hamburg (nominiert waren sonst noch Frankfurt und Hannover)
Center des Jahres "weltweit": Hamburg
5-Star-Award für herausragende Qualität: Hamburg

Zudem wurden insgesamt 4 Trainer aus Deutschland mit weltweiten Auszeichnungen versehen. Hierbei wurde Niels Brabandt, Inhaber, Gründer und Geschäftsführer von NB Networks, mit der Auszeichnung "weltweit bester Trainer" bereits im vierten Jahr in Folge ausgezeichnet.

Es freut uns bekanntgeben zu dürfen, dass Niels Brabandt am 15.08.2009 vom weltweit größten Microsoft Partner für Lernlösungen erneut, und dies bereits zum vierten Mal in Folge, als weltweit bester Trainer ausgezeichnet wurde.

Nach über 1.400 Kundenbeurteilungen lag sein Beurteilungsdurchschnitt bei 8,997 von maximal 9 Punkten.

Wir bedanken uns bei unseren Kunden, welche dies ermöglicht haben und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.

Wenige Tage vor Beginn der Weltkonferenz in Las Vegas wurde uns noch eine Auszeichnung wiederholt mitgeteilt.

Die Trainingsqualität wurde erneut im vergangenen Monat bei 77 Kundenurteilen mit 9,0 auf einer Skala von 1 bis 9 beurteilt. Es freut uns umso mehr, da sich hier zeigt, dass der eingeschlagene Weg der hochqualitativen Dienstleistung wertgeschätzt wird.

Wir freuen und auf die weitere partnerschaftliche Zusammenarbeit und sind bereits jetzt in großer Vorfreude auf die Preisverleihungsentscheidung in Las Vegas.

Es freut uns bekanntgeben zu dürfen, dass es eine weitere Expansion bei NB Networks geben wird.

Es wird nicht nur ein weiteres Project-Office eröffnet, es wird ebenso noch ein neuer General Manager in Zukunft spezifisch für die laufenden sowie neuen Projekte und Kundenwünsche zuständig sein.

Hiermit reagieren wir auf das beständige Wachstum und den Wunsch unserer Kunden in Zukunft noch mehr Einbindung kundenspezifischer Lösungen zu ermöglichen.

Wir bedanken und für das bisher ausgesprochene Vertrauen und freuen uns auf die zukünftige Zusammenarbeit.

Weitere Details werden wir im Laufe des Monats August 2009 bekanntgeben.

Bereits vor mehreren Wochen wurde Niels Brabandt, Inhaber & Geschäftsführer von NB Networks, für die Weltkonferenz des weltweit größten Microsoft Gold Partners für Lernlösungen in Las Vegas gebucht.
Die Leitung einer speziellen Programmimplementierungs-Breakout-Session war hier geplant und dies bleibt auch unverändert der Fall.

Frank Perez, Vice President of Learning & Development, schlug Niels Brabandt nun noch für eine Breakout-Session vor. De facto wird er bei der größten Session der gesamten Konferenz Workshops zum Thema "Wie man Höchstzufriedenheit beim Kunden erreicht" leiten.

Wir bedanken uns bei unseren Kunden, welche dies ermöglicht haben und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Es freut uns bekanntgeben zu dürfen, dass unsere Trainer, Berater/Consultants und Coaches folgende Zertifizierungen ab sofort erfolgreich abgelegt haben:

• ITIL v2 Foundation
• ITIL v3 Foundation
• ITIL Service Manager
• ITIL Expert
• PRINCE2 Foundation
• PRINCE2 Practitioner 

Ab sofort ist daher auch in den Bereichen ITIL & PRINCE2 jegliche Form von Training, Beratung/Consulting sowie Coaching möglich.

Wir freuen uns über diese Portfolioerweiterung und die noch tiefergehende Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Den ersten Kunden danken wir auf diesem Wege bereits für Buchungen, welche sogar schon vor Ablegen der Prüfungen erfolgten!

Wie im Bereich "Publikationen" bereits bekanntgegeben wurde, hat Niels Brabandt, Inhaber & Geschäftsführer von NB Networks, am Buch "Besser mit Weiterbildung" als Autor gearbeitet.

Nach ausführlichen Ausarbeitungen zum Thema "Wie Weiterbildung messbar gemacht werden kann" ist nun das Buch auch offiziell bestellbar (z.B. hier http://www.amazon.de/Besser-mit-Weiterbildung-Trainingsexperten-pr%C3%A4sentieren/dp/383703643X/ref=sr_1_1?ie=UTF8&s=books&qid=1247695971&sr=8-1).

Wir freuen und über jeden Kauf!

In kaum einer anderen Sportart ist der Faktor der Persönlichkeit wie im Fußball. Binnen Sekundenbruchteilen muss nicht nur entschieden, sondern auch die Entscheidung kommuniziert, transportiert, oftmals geradezu "verkauft" werden.

Der Aspekt des Coaching spielt hier eine entscheidende Rolle. Niels Brabandt, Inhaber & Geschäftsführer von NB Networks, wurde für seine Leistungen bereits mehrfach international in diesen Bereichen ausgezeichnet und war zudem selbst lange Jahre in der Hamburger Auswahl als Schiedsrichter tätig. Der Kontakt zum VSA-Schiedsrichterbereich bestand damals wie heute.

Ende September wird nun erstmals in einem eigens dafür vorgesehenen Workshop hier besonderes Augenmerk gelegt. Im Folgenden wird das Coaching fortgeführt, sodass es sich hierbei nicht um eine punktuelle sondern um eine dauerhaft und kontinuierlich geführte Maßnahme handelt.

Das gerade erst veröffentlichte Buch "Besser durch Weiterbildung" (Details finden Sie auch unter "Publikationen") findet immer mehr Fürsprecher und dies bereits vor dem offiziellen Erscheinungstermin.

Niels Brabandt, Inhaber & Geschäftsführer von NB Networks, hat in diesem Buch eingehend geschildert, wie Bildungsprozesse nachhaltig und messbar erfolgreich gestaltet werden können.

Die go!-Akademie empfiehlt das Buch in Ihrem Newsletter - wir freuen uns auf zahlreiche Leser!

In diesem Jahr bildete Niels Brabandt, Inhaber & Geschäftsführer von NB Networks, insgesamt 11 Trainer im Zuge der Intensivausbildung aus.

Dies wurde vom weltweit größten Microsoft Partner für Lernlösungen beauftragt, hier arbeiten weltweit eine sechsstellige Anzahl von Trainer in diversen Einsatzgebieten.

Wie nun im Zuge der sich anbahnenden Weltkonferenz bekannt wurde, sind in diesem Jahr fünf Trainer auf der sogenannten "Short List Top 25 worldwide" nominiert. Hiervon vier ausgebildete Trainer durch Niels Brabandt und zudem Niels Brabandt selbst.
Auf der Weltkonferenz in Las Vegas im August wird die genaue Rangfolge der Top 25 bekanntgegeben, wir freuen uns jedoch bereits jetzt über diesen großen Erfolg und die enorme Resonanz des Trainings.

Erneut hat das Kundenfeedback Niels Brabandt, Inhaber & Geschäftsführer von NB Networks, weltweit ausgezeichnet.

Die Firma KnowledgeAdvisors ist beauftragt die erbrachten Leistungen neutral zu bewerten und diese Beurteilungen in einem weltweiten Ranking zu listen.

Erneut konnte der Rang der weltweit besten Leistung erreicht werden und hierfür möchten wir unseren Kunden erneut danken.

Anfang des Jahres erfolgte eine umfassende Beratung von insgesamt 25 Standorten des weltweit größten Microsoft Gold Partners für Lernlösungen in Hinblick auf die Einführung und Ausweitung eines neuen Lernsystems.

Nach nun 6 Monaten in der Praxis galt es hier ein Resumée zu ziehen.

Im Resumée ist zu erkennen, dass 21 der 25 Standorte den Umsatz in diesem Bereich mehr als verdoppelt, einige sogar mehr als verdreifacht haben. Das "geringste" Wachstum eines Standortes betrug 42%.

Als Konsequenz hieraus wurde Niels Brabandt, Inhaber & Geschäftsführer von NB Networks, als Speaker für die Internationale Konferenz in Las Vegas gebucht. In einer eigens ins Leben gerufenen Breakout Session wird unter dem Thema "Mentored Learning Heroes Amongst Us" durch Niels Brabandt eingehend die Marktumsetzung beschrieben und ein exakter Plan zur Umsetzung der Best Practices vermittelt.

Ein weiterer Nachweis für die Qualität unserer Arbeit - wir freuen uns auf die kommenden Projekte!

Nach monatelangen Arbeiten und Verhandlungen ist es nun gesichert: das erste Buch erscheint!

In Zeiten der Rationalisierung ist es umso wichtiger dass Fortbildung zielgenau und bedarforientiert erfolgen. Besonders dem Bereich Bildungscontrolling ist hier wichtig.

Als Experte auf diesem Sektor verfasste Niels Brabandt, Inhaber & Geschäftsführer von NB Networks, das Abschlußkapitel in welchem gezeigt wird wie Sie Aus-, Fort- und Weiterbildung messbar und nachhaltig zum Erfolg führen können.

Nähere Informationen finden Sie unter http://www.besser.trainerbank.de und selbstverständlich stehen wir für Fragen natürlich auch gerne jederzeit zu Ihrer Verfügung.

Der Start neuer Partnerschaften, die Implementierung neuer Produkte und die Expansion am Markt - dies waren Kernelemente eines an uns beauftragten Beratungsprojektes.

Es freut uns bekanntgeben zu können, dass bereits ein Jahr nach Beginn der Implementierung des CISCO-Programmpartnerschaft die Auszeichnung des CISCO PARTNER OF THE YEAR verliehen wurde.

Der Preis wurde in den USA verliehen und sorgte bereits jetzt im direkten Nachlauf für eine weitere, nachhaltige Umsatzsteigerung.

Die Qualität der Trainer, Berater und Coaches wird regelmäßig durch Kundenfeedbacks gesichert. Diese Kundenfeedbacks werden regelmäßig zusammengefasst und in einem weltweiten Ranking gelistet.
Die Top 10 weltweit werden hierbei öffentlich präsentiert und es freut mich bekanntgeben zu können, dass ich erneut Platz 1 weltweit erringen konnte wie in der folgenden Grafik zu sehen ist:



Ich bedanke mich bei allen Kunden über das durchweg positive Feedback und freue mich auf die weitere zukünftige Zusammenarbeit.

Im März 2009 war ich als Speaker und im Sales für die CeBit 2009 gebucht worden. Der weltweit größte Microsoft Gold-Partner für Lernlösungen setzt mich hier ein und die Ergebnisse wurden aufgrund der großen Erfolges noch einmal im weltweiten Netzwerk bekanntgegeben.

Der folgende Artikel zeigt den Erfolg des Einsatzes deutlich:

Als aktiver Trainer, Berater und Coach prüfen die größten Beratungshäuser regelmäßig die Qualität der beauftragten Dienstleistung. Indexiert wird hierbei auf einer Skala von 1 (=extrem schwach) bis 9 (=hervorragend).
Maßgeblich für das Ergebnis ist eine detaillierte Befragung der Kunden und die Messung der erreichten Praxisergebnisse.
Es freut mich mitteilen zu können, dass dieses Qualitätsaudit mit der Höchstpunktzahl von 9,0 beendet wurde.

Eine der weltweit größten Wirtschafsprüfungsgesellschaften befindet sich aktuell im Zuge der Einführung der neuesten Microsoft-Technologien. In mehrtägigen Workshops  wurden hier die Neuerungen, Best Practices und Migrationsstrategien präsentiert und erarbeitet. Hierzu wurden aus Deutschland die landesweiten Experten in Berlin eingeflogen, ein extrem gutes Ergebnis war das Resultat.
Es freut mich bekanntgeben zu können, dass ich nun auch für die Durchführung dieser Workshops in London beauftragt wurde. In der letzten Maiwoche werden in London hier strategische Workshops durchgeführt, sodass in direkter zeitlicher Nähe das Rollout und somit die Gesamtmigration im weltweiten Konzernnetzwerk erfolgreich durchgeführt werden kann.

Soeben erhielt ich die Nachricht, dass ich auch in diesem Jahr auf Basis des Kundenfeedback nominiert bin an der Wahl zum weltweit besten Trainer / Berater / Consultant teilzunehmen. Es freut mich, dass meine Leistungen erneut auf eine solche Wertschätzung stoßen.
Besonders die Tatsache, dass die Preisverleihung an einem besonderen Ort stattfinden wird, lässt mich bereits jetzt Vorfreude spüren – das Event wird im „The Venetian“ in Las Vegas stattfinden und somit zum größten Event des Jahres werden.

Erneut wurde ich durch Sie, liebe Kunden, und Ihr Feedback mit einer weltweiten Auszeichnung versehen.

In diesem Monat wurde ich erneut ausgezeichnet für ein Höchstmaß an Qualität und auch Quantität. So erhielt ich gleich zwei Auszeichnungen. Zum einen für die größte Anzahl an ausgelieferten Trainings, zum anderen, und dies sehe ich noch als deutlich wichtiger an, für die beste Qualität weltweit.

Eneut möchte ich mich bei Ihnen bedanken und freue mich auf die weitere Zusammenarbeit.

Das Fax einer Kundin in welchem Sie sich bei einem meiner Kunden für welche ich als Trainer tätig bin mich explizit als Trainer wünscht freut mich hier umso mehr, daher habe ich dieses Extrakt ebenso hier online gestellt und möchte mich auch dafür herzlichst bedanken!

Nach erfolgtem Einsatz bei der CeBit und sehr positiven Vor-Ort-Resumée ist nun auch das Reumée über das stattgefundene Follow-Up ebenso ausgefallen.

Es konnten zahlreiche neue Kunden akquiriert werden, das Produkt noch weitergehen am Markt platziert werden. Neben der Vertiefung zahlreicher bestehender Kontakte und der Einladung der Kunden zu Kurzworkshops konnten vor allem auch die generierten Kontakte zu großen Umsätzen führen.

Für die Messe "Zukunft Personal 2009" vom 22.-24. September 2009 in Köln bin ich bereits gebucht und freue mich hier oder gerne auch bereits früher auf ein Wiedersehen.

Der weltweit größte Microsoft Gold Partner für Lernlösungen hat sich einmal mehr dazu entschieden seine Trainer in Sachen Methodik, Didaktik und performance-orientiertem Training auf den neuesten Stand zu bringen.

In dem Training wurde nochmals die neuesten Erkenntnisse der Trainingswissenschaft und -praxis zielgenau vermittelt und vertieft. Besonders die Möglichkeit die didaktische Qualität eines Training nun meßbar zu machen fand hierbei großen Anklang, sodass dies sicherlich nicht die letzte Lerneinheit dieser Art war.

Ende März wurden 8 Trainer erfolgreich durch die CTT+ - Prüfung zum weltweit einzigen anerkannten Nachweis von Trainerfähigkeiten geführt.

Besonders ein Feedack eines Teilnehmers freute mich hier sehr:

"Hallo Niels,

ich habe das Gefühl in den letzten 20 Jahren einiges falsch gemacht zu haben. Dank Deines Trainings war ich heute so entspant wie nie. Ich war viel sicherer als sont.
Ich hoffe ich komme so rüber wie ich mich heute gefühlt habe. Einfach wie Mohamed Ali...

Danke für das hervorragende Training der letzten Tage.
Ich wünsche mir einmal so überzeugend wie Du meine Trainees mitreißen zu können."

Ich freue mich auf die nächsten Trainerseminare, Ende Mai geht es in München zur nächsten Trainerausbildung.

Ein unmittelbarer Erfolg konnte direkt nach einem durchgeführten Sales-Training für den weltweit größten Microsoft Gold Partner für Lernlösungen erzielt werden.

Bereits 5 Arbeitsstunden nach Ende des Trainings konnten direkt im Zusammenhang stehende Umsätze generiert werden.


Die Reaktionen der Führungsebenen war eindeutig:

"Lieber Niels, vielen Dank für dein hervorragendes Sales-Training." (Jörg Sievers, General Manager Hamburg)

"Ich bin begeistert! Danke für das tolle Training, Niels!" (Jörn Oelze, Inhaber & Geschäftsführer Master Franchise Deutschland, Österreich, Schweiz)

"This is great news & a real demonstration of the effectiveness of your sales training." (Alex Keay, Area Sales Manager, Microsoft)

Im Januar führte ich eine Traineraus- und Fortbildung in Köln durch. Bereits kurz danach wurden nachhaltige Erfolge seitens des Standortes erzielt und mehrfache weltweite Top-Rankings wurden erreicht.

Nun wurden die bisherigen Erfolge nochmals überflügelt indem man weltweit auf Rang 3, netzwerkintern auf Rang 1 gelistet wurde. Die Anzahl der Kunden welche nach eigener Angabe hochzufrieden waren, betrug 100%.

In jeweils monatlichen Abständen werden alle eingesetzten Trainer, Berater, Consultant sowie die von Seiten der Kunden abgegebenen Beurteilungen in einem weltweiten Scoring tabellarisch veröffentlicht.
Die Skala beginnt hierbei mit der Zahl 1 (sehr schwach) und endet mit der Zahl 9 (herausragend). Insgesamt beantwortet hier jeder Kunde pro Einsatz 27 Fragen bezüglich der eingesetzten Person.

In diesem Monat wurde ich sowohl quantitativ (308 Beurteilungen) als vor allem auch qualitativ (Punktedurchschnitt 9,0 von maximal 9,0 möglichen) doppelt ausgezeichnet.

Für das ausgesprochene, erneute hohe Vertrauen möchte ich mich bei allen Kunden bedanken.

Der weltweit größter Microsoft Gold Partner für Lernlösungen entschied sich 2009 erstmalig nicht auf dem offiziellen Partner-Stand von Microsoft aufzutreten, sondern einen eigenen Stand zu initiieren.

Auf diesem Stand wurde ich als Speaker und für Sales eingesetzt.

"Ein sehr großer Nutzen und Imagegewinn" war das Fazit von Jörn Oelze (Geschäftsführer Deutschland, Schweiz, Österreich) und mit "eine großartige Show, danke Niels" fiel auch das Fazit von Nicola Stelling (Leitung Marketing Deutschland, Schweiz, Österreich) ausgesprochen positiv aus.

Ergebnisseitig konnten pro Tag so viele voll qualifizierte Kontakte generiert werden wie in den vorherigen Jahren während der gesamten Messedauer.

Vor wenigen Wochen war ich als Speaker bei der Mitarbeiterkonferenz in Berlin tätig. Hier war mein Ziel durch nachhaltige Verhaltensänderung eine Qualitätssteigerung zu erzielen. Durch den interaktiven Workshopcharakter wurde intensiv an der aktuellen Situation gearbeitet und bereits nach wenigen Wochen wurden nachweisbare, langfristige Erfolge erzielt.
Einem Center gelang es sogar in seinem Partnerstatus mit Microsoft den zweiten Platz netzwerkintern und den sechsten Platz weltweit insgesamt zu erreichen.

Es freut mich zu sehen, dass die erarbeiteten Änderungen so gut angenommen wurden und auch vom lokalen Management nachhaltig umgesetzt wurden.

Als langjähriger Schiedsrichter ist mir mehr als bekannt wie wichtig die Motivations- und Mentalkomponente in diesem Sport ist. Das richtige Auftreten, eine ausgereifte Persönlichkeit und die Souveränität jeder Situation Herr zu werden, sind Schlüsselmomente des Erfolgs.
Im Hamburger Spitzenschiedsrichterbereich geht man nun neue Wege. Christian Soltow (ehemals DFB/FIFA) und ich haben das Konzept gefunden mit dem im September 2009 die Spitzenschiedsrichter des spezielle Förderkaders, einer Gruppe von Schiedsrichtern mit Perspektive in den Profibereich einzutreten, gecoacht werden und somit ein fokussierter Kick-Off stattfinden kann.

Ich freue mich über das entgegengebrachte Vertrauen und freue mich auf das Mentoring im September.

Als Schlagwort des heutigen Managements wird vor allem der Faktor "Nachhaltigkeit" als wichtiges Element gesehen - zu Recht. Im Zuge meiner Tätigkeit als Training & Implementation Manager des weltweit größten Microsoft Gold Partners für Lernlösungen verbrachte ich im Januar 3 komplette Tage zur speziellen Trainerausbildung in Köln.
Die Resultate ließen nicht lange auf sich warten: im Januar 2009 wurde der Standort Köln insgesamt sechsbestes Partner-Center von Microsoft im Bereich Lernlösungen. Im Netzwerk des weltweit größten Microsoft Gold Partners für Lernlösungen wurde Rang 2 erreicht.

Management und ebenso die eigene Glaubwürdigkeit in Beratungs- und Trainingseinsätzen wird vor allem durch den Faktor "Glaubwürdigkeit" bestimmt. So lege ich stets größten Wert darauf auch persönlich durch nachweisliche Erfolg meine Theorie- und Praxiserfahrungen zu unterstreichen.

Im Januar 2009 wurde ich durch insgesamt 308 Kundenbeurteilungen gleichzeitig qualitativ als auch quantitativ
höchst-/bestrangigster Trainer / Berater / Coach / Consultant, dies zeigen die unten stehenden Statistiken.

Für zwei Projekte freue ich mich mitteilen zu können, dass ich gleich mit doppelter Auszeichnung versehen wurde.

In einem Projekt hielt ich mehrmals Workshop vor über 500 Personen bezüglich einer strategisch wichtigen Softwareumstellung.

Im zweiten Fall wurde ich für meine Trainingsleistungen im Dezember 2008 ausgezeichnet, welche mich - und hier danke ich allen Kunden - erneut zum weltweit besten Trainer in jenem Monat auszeichneten.

Die Auszeichnungen wurden durch Mike Smith (Director of Europe) sowie Darius Shey (Group Vice President International) ausgesprochen - ich bedanke mich sehr. Beide sind zuständig für strategische, europa- sowie weltweite Entscheidungen des weltweit größten Microsoft Gold-Partners.

Als Training & Implementation Manager für die Franchise-Zentrale des weltweit größten Microsoft Gold-Partners für Lernlösungen bin ich zuständig für den Support und die Betreuung aller Standorte in Deutschland, Österreich und der Schweiz.

Besonders eine aufrichtige und vorbildliche Firmenkultur ist hier besonders wichtig um das Optimum mit seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu erreichen.

Umso mehr freut mich, dass die Auszeichnung zur Aufnahme in die "Top Arbeitgeber" erfolgt ist. Auf Platz 31 aller in Deutschland ansässiger Firmen haben wir uns in einer Spitzengruppe etabliert, welche uns zeigt, dass wir auf dem definitiv richtigen Weg mit der eingeschlagenen Strategie sind.

Am 13.12. buchte mich der weltweit größte Microsoft-Partner Lernlösung zum Support seines Standortes in Berlin. Hier stand vor allen Dingen Training und Beratung im Bereich von Trainingsqualität sowie Vertrieb & Marketing an.

In zwei Intensiv-Workshops konnten die entscheidenden Punkte herausgearbeitet werden, welche nun zum nächsten Termin bearbeitet werden. Bereits in naher Zukunft ist ein Folgetermin vorgesehen.

Der weltweit größte Microsoft Gold Partner für Lernlösungen buchte mich für die Ausbildung seiner Trainer. Nicht nur, dass ein sehr gutes Training hieraus entstand, es wurde sofort für Ende März ein Folgetermin angesetzt, da die Nachfrage hierfür aktuell sehr hoch ist.

Ich freue mich auf die kommenden Trainings!

Binnen des letzten Monats traten sechs neue Trainer in das TTT (Train The Trainer) ein mit dem Ziel die weltweite Akkreditierung für den Nachweis ihrer didaktischen Fähigkeiten zu erlangen.

Die Zertifizierung mit dem Namen CTT+ (Certified Technical Trainer) ist der weltweit einzige plattformunabhängige Nachweis, welcher international anerkannt ist. Akkrediert durch den Zusammenschluss der weltweit größten Firmen im Industrieverbund CompTIA kann ein Trainer / eine Trainerin somit seine / Ihre Vermittlungsfähigkeiten nachweisen.

Alle sechs Teilnehmer / Teilnehmerinnen haben das Training erfolgreich abgeschlossen.

Der weltweit größte Microsoft-Partner für Lernlösungen führte 2009 erstmalig eine Konferenz aller deutschsprachigen Mitarbeiter durch. Beteiligt haben sich hieran die Standorte aus Deutschland, Österreich und der Schweiz.

Natürlich war das Thema "Präsentations-Skills" und die dazugehörigen "Verkaufsfähigkeiten" ein zentraler Aspekt. Ich wurde hierzu als Speaker eingeladen und konnte in einem 1,5stündigen Vortrag eine gute Basis für weitere Umsetzungen im Jahr 2009 legen, Folgeprojekte sind hierbei bereits fest terminiert, in Berlin wird bereits Mitte Februar am Standort direkt in der Praxis fortgesetzt.

Monatlich wird ein Trainer-Ranking erstellt. Die weltweite Top-Elite der Trainer wird hier in den "Weltweiten
Top 10" aufgeführt und international bekannt gegeben.

Nach der Auszeichnung als weltweit bester Trainer 2007/2008 bin ich sehr erfreut, dass Sie als Kunden auch
weiterhin mit meinen Leistungen sehr zufrieden sind. Ich freue mich sehr auf die zukünftige Zusammenarbeit.

Microsofts weltweit größter Partner für Lernlösungen investierte erneut in die Fortbildung seiner Trainer.
In einem intensiven Ausbildungslehrgang wurden am Standort Köln und Düsseldorf insgesamt sieben
Trainer ausgebildet.

Das Jahr 2009 begann so erfolgreich wie 2008 endete.

Für den weltweit größten Microsoft Gold Partner leitete ich das Kick-Off-Event in München für die Gesamtheit
der Trainer. Hier wurde der Fokus besonders auf die fachlich-verkäuferische Seite sowie die Jahresmotivations-
und Zielsetzung gelegt.



Ein durchweg ausgesprochen positives Feedback wurde nicht nur hier sondern auch beim Event "Update Office
2007" als Großevent bei einem internationalen Reifenhersteller erzielt. Ein erfolgreicher Jahresstart, ich freue
mich auf die weitere Zusammenarbeit.

Pünktlich zum neuen Jahr wurde die neue Webseite www.nb-networks.com online gestellt.

Ich freue mich jederzeit über Ihr Feedback.

Zum zweiten Mal in Folge wurde Niels Brabandt als weltweit bester Trainer ausgezeichet.

Auf der International Conference in Dallas, Texas, USA wurde ihm der Preis überreicht.
(das Video zeigt den Mitschnitt eines Zuschauers)